為提高集團(tuán)管理人員法律知識(shí)水平，增強(qiáng)法律、合規(guī)意識(shí)，進(jìn)一步提升企業(yè)依法合規(guī)經(jīng)營(yíng)管理水平及風(fēng)險(xiǎn)防范能力，5月27日下午，重輪集團(tuán)舉辦法律培訓(xùn)及典型案例分析會(huì)，特邀中豪律師事務(wù)所律師就分公司法律風(fēng)險(xiǎn)、合同管理風(fēng)險(xiǎn)及相應(yīng)防范措施授課，集團(tuán)辦公室結(jié)合近兩年典型案例進(jìn)行分析講解。

會(huì)上，集團(tuán)副總經(jīng)理、總法律顧問(wèn)譚余強(qiáng)調(diào)，合規(guī)管理和風(fēng)險(xiǎn)防控工作雖取得階段性成績(jī)，但仍然存在諸多不足，下一步各單位要重點(diǎn)抓好以下工作：一是對(duì)照年度工作要點(diǎn)，分解任務(wù)，抓好落實(shí)。二是對(duì)集團(tuán)《合規(guī)管理手冊(cè)》開(kāi)展宣貫和培訓(xùn)。三是結(jié)合實(shí)際情況開(kāi)展針對(duì)性教育培訓(xùn)。四是對(duì)巡視巡察、審計(jì)、合規(guī)檢查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，制定針對(duì)性的整改措施，構(gòu)建合規(guī)管理長(zhǎng)效機(jī)制。五是積極構(gòu)建法律、合規(guī)、風(fēng)控、審計(jì)聯(lián)動(dòng)協(xié)調(diào)機(jī)制，努力打造法治、責(zé)任、道德的企業(yè)典范。六是要持續(xù)抓好案件管理工作。七是將合規(guī)管理工作納入年度述職報(bào)告，接受考核評(píng)價(jià)。

本次培訓(xùn)共計(jì)130余人參加，實(shí)現(xiàn)重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)人員全覆蓋。